VII P 950/13 - wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie z 2015-01-23
- Tytuł:
- Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie z 2015-01-23
- Data orzeczenia:
- 23 stycznia 2015
- Data publikacji:
- 23 listopada 2017
- Sygnatura:
- VII P 950/13
- Sąd:
- Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie
- Wydział:
- VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
- Przewodniczący:
- Magdalena Szymańska
- Sędziowie:
-
Maria Królikowska
- Protokolant:
- Izabela Maciejak
- Teza:
- Powódka musiałaby wykazać, że spełniła każdą wymienioną w art. 18 (3a) par. 1 kp, cech istotnych w takim samym stopniu, jak inni pracownicy zatrudnieni w tym samym dziale, a mimo to została potraktowana przez stronę pozwaną w sposób gorszy od innych, w sferze zawarcia pomiędzy stronami umowy na czas określony. Dopiero w razie skutecznego przeprowadzenia dowodu, iż doszło do dyskryminacji powódki z jednej z przyczyn wymienionych w art. 11(3) kp lub art. 18 (3a) par. 1 kp pozwana musiałaby wykazać, że różnicując sytuację powódki i innych pracowników kierowała się racjonalnymi i sprawiedliwymi kryteriami owej dyferencjacji.
- Istotność:
Dodano:
,
Opublikował(a):
Agnieszka Madeja
Podmiot udostępniający informację: Sąd Rejonowy dla miasta stołecznego Warszawy w Warszawie
Osoba, która wytworzyła informację: Magdalena Szymańska, Maria Królikowska
Data wytworzenia informacji:
Podmiot udostępniający informację: Sąd Rejonowy dla miasta stołecznego Warszawy w Warszawie
Osoba, która wytworzyła informację: Magdalena Szymańska, Maria Królikowska
Data wytworzenia informacji: